Freischwimmer*in gesucht
Arbeitsbeginn: 01.09.2026
Beschäftigungsart: Angestellter
Anstellungsart: Vollzeit (unbefristet)
Deine Aufgaben:
- Neue und bestehende Konzepte und Projekte der außersportlichen Jugendarbeit planen, weiterentwickeln und operativ umsetzen
- Qualifizierungsmaßnahmen konzipieren, organisieren und evaluieren sowie SV NRW-Fortbildungen mit Jugendbezug begleiten
- Großveranstaltungen und Aktionen für Kinder und Jugendliche planen, organisieren und durchführen
- Jugendabteilungen in Mitgliedsvereinen sowie Bezirksjugenden beraten und begleiten
- Die Verbandsentwicklung im Jugendbereich mitgestalten und in den Gremien der Schwimmjugend mitwirken
- Öffentliche Zuwendungen und Fördermittel beantragen, verwalten und abrechnen
- PR-Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen für Jugendaktionen konzipieren und steuern (Kampagnenplanung, Social-Media-Content, Pressearbeit, Materialentwicklung, Erfolgsmessung)
- Digitale Instrumente und Daten verantworten: einfache KI-gestützte Tools für Content-Erstellung, Teilnehmerverwaltung, Auswertungen und Automatisierung einführen und nutzen
Das bringst du mit:
- Eine belastbare, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in Jugend- und Verbandsarbeit
- Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Sport, Pädagogik, Sozialwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie praktische Erfahrung in Vereins-/Jugendarbeit sind wünschenswert
- Sicheren Umgang mit gängiger Bürosoftware und Erfahrung mit digitalen Kommunikations- und Social-Media-Plattformen
- Grundkenntnisse im Umgang mit KI-Tools oder die Bereitschaft, dich in KI-gestützte Anwendungen einzuarbeiten
- Erfahrung in PR, Öffentlichkeitsarbeit, Content-Produktion oder redaktioneller Arbeit ist von Vorteil
- Pädagogisches Geschick, Kreativität, Teamfähigkeit, eine selbständige Arbeitsweise, Flexibilität und Reisebereitschaft sowie die Bereitschaft zu Einsätzen am Abend und am Wochenende
Das bieten wir dir
- Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit viel Raum zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung
- Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
- Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im Bereich digitaler Tools
- Gleitzeit, Home-Office-Optionen und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Deutschland-Ticket Job und Jobrad
Hat unsere Ausschreibung dein Interesse geweckt und möchtest du die Zukunft des Schwimmsports aktiv mitgestalten? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung ausschließlich digital als PDF (max. 10 MB) mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 15. August 2026 an bewerbungen@schwimmverband.nrw
Für Rückfragen steht dir unser Generalsekretär Frank Rabe gerne zur Verfügung: Tel. 0203 – 393 668 15, E-Mail f.rabe@schwimmverband.nrw
